Analiza activitatii personalului in cadrul firmei

6.00

INTRODUCERE.. 2

CAPITOLUL 1: ASPECTE TEORETICE PRIVIND EFICIENȚA.. 3

1.1. Elemente definitorii, caracteristicile și conținutul eficienței 3

1.2. Criterii de evaluare și indicatori de exprimare a eficienței 4

1.3. Relațiile între eficiență și calitate. 6

CAPITOLUL 2: PREZENTAREA FIRMEI S.C. PROD PLAST S.A. BUCUREȘTI  8

2.1. Scurt istoric si obiect de activitate. 8

2.2. Prezentarea ofertei de productie. 8

2.3. Analiza resurselor materiale si umane. 9

2.4. Analiza mediului concurential al firmei 15

CAPITOLUL 3: ANALIZA ACTIVITĂȚII ÎN CADRUL S.C. PROD PLAST S.A. BUCUREȘTI  16

3.1. Diagnosticul economico-financiar al societății comerciale. 16

3.1.1. Situaţia economico-financiară a firmei 16

3.1.2. Analiza viabilităţii economice. 17

3.1.3. Analiza rentabilităţii 27

3.2. Organizarea biroului resurse umane. 28

3.3. Analiza activității personalului la S.C. PRODPLAST S.A. 31

3.4. Analiza diagnostic a domeniului managerial. 32

CAPITOLUL 4: CREȘTEREA CALITĂȚII MANAGEMENTULUI RESURSELOR UMANE IN VEDEREA SPORIRII PERFORMANȚELOR ORGANIZAȚIEI. 37

4.1. Îmbunătăţirea stilului managerial al departamentului de resurse umane. 38

4.2. Măsuri în vederea perfecţionării recrutării, încadrării şi integrării noilor angajaţi 40

4.3. Măsuri privind perfecţionarea politicii salariale şi a cunoaşterii performanţelor personalului 42

CONCLUZII SI PROPUNERI. 47

BIBLIOGRAFIE.. 50

Descriere

Analiza activitatii personalului este o activitate esențială pentru orice firmă care dorește să își îmbunătățească performanța.

Analiza activitatii personalului presupune colectarea, prelucrarea și interpretarea datelor referitoare la personalul unei firme.

Analiza activitatii personalului este o activitate esențială pentru orice firmă care dorește să își îmbunătățească performanța. Prin intermediul analizei activitatii personalului, firmele pot identifica punctele forte și punctele slabe ale personalului, pot lua decizii strategice privind resursele umane și pot îmbunătăți climatul de lucru și performanțele organizației.

Recenzii

Nu există recenzii până acum.

Fii primul care scrii o recenzie pentru „Analiza activitatii personalului in cadrul firmei”

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *